چگونه جلسات کاری خود را متحول کنیم؟ نقش کلیدی تسهیلگر در موفقیت جلساتAdmina12 مرداد 1404جلسات بخش جداییناپذیری از فعالیتهای سازمانی هستند و بخش قابل توجهی از زمان و تلاش سازمانها را به خود اختصاص ... ادامه مطلب
هدف از منتورینگ سازمانی چیست؟Admina13 آبان 1403منتورینگ سازمانی فرآیندی است که در آن کارکنان با تجربه به کارکنان جدید یا کمتجربه کمک میکنند تا در حرفه ... ادامه مطلب
چرا شناخت فرهنگ سازمانی برای رشد سازمان ضروری است؟Admina22 مهر 1403فرهنگ سازمانی، همانند ریشه نامرئی یک درخت، به سازمان استحکام و هویت میبخشد. این ساختار ناملموس، مجموعهای از ارزشها، باورها، ... ادامه مطلب
نمودار استخوان ماهی چیست؟Admina8 مهر 1403در دنیای رقابتی امروز، سازمانها به دنبال راهکارهایی برای بهبود عملکرد، افزایش بهرهوری و کاهش هزینهها هستند. یکی از ابزارهای ... ادامه مطلب
حضور نسل زد در سازمان و تأثیر آن بر فرهنگ سازمانیAdmina26 تیر 1403نسل زد (نسل دیجیتال) به متولدین بین سالهای 1996 میلادی تا 2010 میلادی یا ۱۳۷۶ تا ۱۳89 گفته میشود. سن ... ادامه مطلب
آشنایی با توسعه منابع انسانی پایدارAdmina18 تیر 1403در عصر رقابت شدید بازار کار، سازمانها باید بتوانند نیروی کار خود را به درستی استخدام، پرورش و حفظ کنند ... ادامه مطلب